OKB大垣共立銀行 新卒採用情報

人材育成

研修制度について

研修制度

「金融のプロ」「サービスのプロ」として成長させ、キャリア形成を強力にバックアップするための充実した研修メニューを紹介します。

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新入行員研修

社会人1年目は、日常の業務はもちろん、銀行業務に必要な資格を取得するための勉強など、覚えることが多くて大変です。そんな新入行員のために充実した研修制度で、新入行員のみなさんを親身になって応援します。

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両立支援について

制度の紹介

「コース・キャリアの転換」「仕事と育児の両立」「仕事と介護の両立」など様々な制度やサポート体制で、ひとりが生き生きと力を発揮できる環境づくりに積極的に取り組んでいます。

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活躍する女性行員たち

女性を応援するサービスの企画・開発に取り組む“エルズプロジェクト”という、女性行員だけで構成されたチームの取り組みについて紹介します。

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